Kollektiv interaktion innebär gemensamma mål, stöd från alla medlemmar i gruppen och ömsesidig respekt. Det är en idealisk representation av samhällets relationssystem. Men livet följer sällan de uppfattningar som finns i riktmärkena. Minst en gång, men alla har vi känt ett respektlöst beteende mot oss själva. En del av oss känner ständigt bristande respekt från vår omgivning (vare sig det gäller familj eller kollegor).
I den analytiskarapport”Russian Identity in the Sociological Dimension” är en rapport om ”Russian Identity in the Sociological Dimension” som utarbetats av forskare vid IS RAS i samarbete med Friedrich Ebert-stiftelsens Svenska kontor. . I en undersökning som utförts av World Economic Forums Ebert-stiftelse konstateras att 64 procent av ryssarna anser att det är nödvändigt att lära kommande generationer att lära sig tolerans och ömsesidig respekt. Detta är en storleksordning lägre än i länder med utvecklade demokratier. Det är inte förvånande att många av oss har upplevt respektlösa. Det är viktigt att komma ihåg att alla förtjänar att bli respekterade och att det är deras skyldighet att göra detsamma för dem som finns runt omkring dem.
. Hobbes definierar respekt som en återspegling av det värde vi ser i varandra.Enligtstudera.. Kupreichenko och D.. Druzhinina, Respekten för en person beror på ett antal faktorer. Följande lista innehåller faktorer som påverkar den ömsesidiga respekten negativt:
-
Svårigheter i kommunikationen;
-
Behovet av att kommunicera mot båda eller en av parternas vilja;
-
förutfattade meningar;
-
Beroende av den ena sidan av interaktionen på den andra;
-
Förväntan på att partnern ska misslyckas;
-
skillnad i systemet av moraliska principer;
-
olika mål och värderingar;
-
Ömsesidig eller ensidig antipati;
-
primär erfarenhet av negativa interaktioner.
Följande faktorer bidrar till att skapa ömsesidig respekt mellan människor:
-
Liknande värderingar och mål;
-
yrkesmässiga eller personliga framstående talanger;
-
Sympati mellan parterna i en interaktion;
-
Parternas brist på inflytande över varandra;
-
målmedvetenhet;
-
prestige.
Av resultaten av denna studie kan du dra slutsatser om vilken typ av relation som utvecklas mellan människor som respekterar varandra. Det är ett förhållande fyllt av ömsesidig sympati och självständighet. Människor har liknande värderingar (yrkesmässiga, personliga, sociala osv.). – Människor har liknande värderingar (yrkesmässiga, personliga, sociala osv.)..), har enastående egenskaper. Enligt en undersökning från det allSvenska centret för studier av den allmänna opinionen (VTsIOM) placerar ryssarna professionalism och hantverksskicklighet högst upp på listan över egenskaper som förtjänar respekt.
Därför finns det redan nu några anvisningar som du bör följa för att vinna respekt hos din omgivning. Men det viktigaste att komma ihåg är att självkänsla är en mycket mer värdefull egenskap än att känna den utifrån.
Läge 1. Börja respektera dig själv
Det är svårt att bryta inrotade stereotyper, att ändra attityder och uppfattningar om den egna personligheten. Det är lättare att förstöra känslor av värde och självkänsla än att bygga upp dem igen. Men utan dessa egenskaper kan du inte förvänta dig att andra ska respektera dig. Fokusera därför på dig själv och börja med dig själv först. Hur du kan skapa en känsla av självkänsla:
-
Rensa bort negativiteten i ditt liv. Du har människor som du känner dig obekväm med, negativa känslor? Hata ett jobb där du inte kan känna att du är resursstark? Om du inte ger upp de saker som gör dig deprimerad är det osannolikt att du får respektfulla känslor för dig själv.
-
att lägga det förflutna i det förflutna.En person som desperat håller fast vid agg, konflikter och misslyckanden från det förflutna fastnar för alltid i denna erfarenhetscykel. Att släppa taget om det förflutna, förlåta fel och de personer som orsakat dem är viktiga steg på vägen mot självrespekt.
-
Sluta göra analogier mellan egna och andras framgångar.Jämför inte dig själv med personer som du tror är mer framgångsrika. Jämförelser leder till inre konflikter, minskad självkänsla och ökade orimliga förväntningar. När du väl har etablerat dig som en individ som följer din egen unika väg kommer självrespekten till dig.
-
Lär dig att uppnå dina mål. Löften som inte uppfylls är mer benägna att ge upphov till självförakt. Om du har satt upp ett fast mål, ge aldrig upp om du vill nå det halvvägs. Det är svårt att respektera en person som ger tomma löften. Detta gäller även för interna relationer.
-
Öva på självutveckling. Kontinuerlig självförbättring ökar inte bara medvetenheten och kompetensen. Att ta hand om din intelligens, din yrkesmässiga utveckling och din karriärutveckling skapar självkänsla.
-
Älska och skämma bort dig själv. Om du är van vid att dela ut straff och restriktioner för brutna löften, statisk utveckling eller oförmåga att kommunicera effektivt med människor, försök att ändra taktik. Restriktiva åtgärder får dig inte att känna respekt för dig själv, så det är viktigt att lära dig att älska och ta hand om dig själv. Använd belöningar för framsteg, även små framsteg. Belöning är en bättre motivation för framgång än förolämpningar och förnedring.
-
Omfamna bara dig själv.Hur mycket problem skulle inte kunna undvikas om människor lärde sig att fullt ut acceptera sin personlighet, med dess dygder och brister?. Det har aldrig funnits någon perfekt person som är perfekt på alla områden i livet. Det finns många människor som värdesätter, respekterar och älskar sig själva för den de är.
Självrespekt är redan halva kampen för att vinna andras respekt. Människor som respekterar sig själva väcker inte bara spegelkänslor hos samtalspartners och partner, utan slutar också att bry sig om vad andra tycker om dem.
Metod 2. Lära sig att respektera andra
Det är märkligt att förvänta sig respekt från människor som man inte visar respekt för. Vissa människor är blinda för respektlösa handlingar mot kollegor och släktingar. Dessa saker sätter stor press på ett förhållande. Vilka beteendemässigaReaktioner förstör respektfulla relationer:
-
Att vara oförskämd, hård kritik. Negativa kommentarer i hårda verbala termer berövar dig automatiskt förtroendet hos dem som du ger utlopp för din ilska. Överordnade bör kunna förmedla sina krav, ändringar på ett begripligt sätt utan att tillåta våldsamma känsloyttringar. Respekt bygger inte på rädsla, rädsla skapar ett låtsat uttryck för positiva känslor som förr eller senare leder till revolt.
-
Ignorera andras åsikter, nedvärdera idéer. Du vill förmodligen inte att din åsikt ska bli förlöjligad, nedvärderad och utsatt för hård kritik? Lär dig därför att lyssna på andras idéer, lyssna på andras åsikter. Du kanske inte tar emot den, men din hänsyn och takt visar att du uppskattar och respekterar den person som den tillhör.
-
Systematisk kränkning av personliga gränser. Varje person har sitt eget privatliv, som det är strängt förbjudet för utomstående att inkräkta på. Hur kan vi se den linjen?? Ställ inte alltför personliga frågor, t.ex. om din ekonomiska situation, ditt privatliv, din hälsa och andra mycket personliga saker (även om du är nyfiken). Respektera tidsgränser – stör inte människor tidigt eller sent på dagen. De har rätt att förvalta sin tid enligt sina behov. Det finns många sådana ögonblick och de är alla individuella, men det faktum att du ser någon annans gränser och respekterar dem är värt att respektera.
Alternativ 3. Delta i självutveckling
Intressanta, kompetenta och kunniga människor beundras och respekteras. Om du saknar respekt på jobbet är den här metoden något för dig.För att bli en värdefull och oersättlig medarbetare måste du
-
Ta ett ansvarsfullt förhållningssätt till arbetet.
-
Att utföra tilldelade uppgifter väl och i tid.
-
Var punktlig.
-
Var kreativ, använd din ”stil” i din yrkesverksamhet.
-
Håll dig uppdaterad om den senaste forskningen, trenderna och riktningarna inom din yrkesnisch.
-
ha en förståelse för kunskapsområden som är relaterade till ditt yrke.
-
Var proaktiv.
-
Vara en engagerad yrkesman, på väg mot nya prestationer, karriärutveckling.
-
Utveckla dig ständigt, gå på fortbildningskurser.
Det här sättet fungerar också på relationer med vänner, bekanta och släktingar. Välbelästa personer som kan uttrycka sina väl avvägda åsikter i många ämnen väcker respekt.
Väg 4. Var inte påträngande
En man som är självförsörjande, självsäker och uppskattar sitt eget samhälle inger respekt. Försöken att alltid och överallt vara i sällskap med andra leder ofta till en känsla av främlingskap och en önskan om att vara borta från en påträngande samtalspartner. Dessa känslor har inget att göra med respektfulla känslor. Det är viktigt att följa en partners reaktioner. Om en person till exempel ofta tittar på sin klocka eller säger att han eller hon mår dåligt, är det bra att önska honom eller henne lycka till och säga adjö. Eller om du återigen erbjuder dig att träffa en vän och han hittar en massa ursäkter för att inte träffas, sluta bara att erbjuda att träffas.
Människor i vår omgivning dras till människor som är bra på att vara sig själva. Och har respektfulla känslor för självförsörjande, taktfulla personer. Observera denna metod. Trots sin enkelhet är den effektiv och kommer att hjälpa dig att förändra kvaliteten på dina relationer med människor i din omgivning.
Åtgärd 5. Arbeta med ditt utseende
Samtidigt som vi uppskattas för våra utmärkta personliga egenskaper, betraktas vi först och främst utifrån vårt utseende. Om du följer en klädkod på jobbet och väljer lämpliga kläder för olika situationer kan du bidra till att öka respekten för dig. Föreställ dig en hypotetisk situation. Det finns två kandidater till sekreterarposten. Man ser bra ut, ler strålande, men har liten erfarenhet. Den andra kandidaten har lämpliga kvalifikationer, lång erfarenhet och utmärkta referenser. Men han är inte klädd enligt klädkod, håret är felplacerat och han har dåliga ansiktsuttryck. Det är troligt att de väljer den första kandidaten, eftersom sekreteraren är den första som har kontakt med potentiella kunder och samarbetspartners. Och hans utseende är på sätt och vis företagets ansikte utåt.
Det är samma sak i de flesta situationer. En person som bryr sig om sitt fysiska utseende inger respekt. Slarviga, slarviga människor väcker inte mycket sympati.
Slutsats
Om du tycker att du behöver få någon att respektera dig, ta dig först en stund för att undersöka dig själv och fundera på varför det är så. Brist på respekt från andra är ofta kopplad till en brist på denna känsla hos en själv. Tipsen i den här artikeln hjälper dig att inse att du inte behöver tvinga dig själv till respekt. Självförtroende, självkänsla och ett taktfullt beteende gentemot andra ger dig automatiskt respekt. Du kanske vill känna dig förstådd, respekterad och uppskattad av de människor du behöver vara tillsammans med.
Hur kan jag på bästa sätt använda dessa 5 sätt att göra mig respekterad? Har du några tips på hur jag kan implementera dem i mitt dagliga liv?
För att använda dessa fem sätt att bli respekterad på bästa sätt, är det viktigt att vara konsekvent och autentisk i sitt beteende. Att vara ärlig och transparent i sin kommunikation, visa respekt mot andra människor och deras åsikter, samt att hålla vad man lovar är avgörande för att skapa förtroende och respekt. För att implementera dessa sätt i ditt dagliga liv, är det viktigt att reflektera över ditt beteende och vara medveten om hur du interagerar med andra. Försök att vara medveten om dina handlingar och agera på ett sätt som visar respekt och ödmjukhet gentemot andra. Genom att vara konsekvent i ditt beteende och visa empati mot andra människor, kommer du att bygga upp en stark och hållbar respekt från din omgivning.
För att använda dessa 5 sätt att göra dig respekterad på bästa sätt, bör du först och främst vara autentisk och visa respekt för andra. Att vara ärlig och pålitlig är viktigt för att skapa förtroende och respekt. Var också ödmjuk, lyssna på andra och visa empati. Att kommunicera tydligt och effektivt är också avgörande för att skapa respekt. För att implementera dessa i ditt dagliga liv, kan du börja med att vara medveten om hur du interagerar med andra och försöka aktivt applicera dessa principer i dina relationer. Övning och medvetenhet är nyckeln till att skapa en atmosfär av ömsesidig respekt och uppskattning. Lycka till!